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    Nexus  N°68

     

    Nexus  N°68

     

    Mai 2010

     Parution le 03 05 201

     Sommaire:

     - Cannabis : Interdire ou prescrire

     - Réchauffement : Le soleil fait de l'ombre au CO2

     - Armes Sismiques : On peut le faire

     - Surpopulation : Le retour de l'eugénisme

     - Vision à distance : Proffession "remote viewer"

     - Spiritualité : La voie mystique des Cathares

     - Aliments irradiés : Ou se cachent'ils

     

     

     

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  • Les nouveaux maîtres du monde 
    ou
    l'histoire de la déréglementation des marchés financiers (vidéo)
     

    Historique de la déréglementation des marchés financiers et son influence sur les politiques. Documentaire belge. Bulle financière, libéralisme, mondialisation, finance, banque mondiale, gouvernement mondial, spéculation, bourse.

    Datant de quelques années, cette vidéo dénonsait déjà les dangers de la finance mondiale. A la lumière de l'actualité cette vidéo prend valeur de prédiction. 

     

     

    Les nouveaux maîtres du monde
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    l'histoire de la déréglementation des marchés financiers

     

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    Article rédigé par Lightvador
     

    La Saga IBM révélations - article n°1

    Article n°1 de la Saga IBM, compagnie multinationale qui dévore le monde et prend le pouvoir dans tous les domaines : financier, militaire, commercial, décisionnaire dans le choix des gouvernements d’un nombre de pays et de sociétés importantes multinationales elles-même à un point que vous ne pouvez imaginé. Il était une fois une petite société anonyme créée aux Etats-Unis en 1911 par le fondateur George Winthrop Fairchild : I.B.M. connu comme International Business Machines,

    mais son nom exact est « International Business Machines Corporation ». IBM est une société multinationale américaine présente dans les domaines du matériel informatique, du logiciel et des services informatiques. En fait, son pouvoir s’étend bien au-delà comme vous allez le découvrir et à un point tellement important que vous ne le croirez qu’en lisant les articles suivants. Ceux-ci détailleront comment IBM possède officiellement des compagnies en étant majoritaire avec au moins 51 % des actions et aussi avec toutes ses sociétés qui détiennent à leur tour la majorité des actions de nombreuses autres sociétés et ce dans des pays sur tous les continents.

    Cette société est donc née le 15 juin 1911 de la fusion de la Computing Scale Company et de la Tabulating Machine Company sous le nom de Computing Tabulating Recording Company (CTR). Elle a changé de nom pour devenir International Business Machines Corporation le 14 février 1924. Son surnom de Big Blue vient de la couleur préférée « bleu sombre », les couleurs de l'entreprise : bleu et jaune ont été choisies après étude chromothérapique, surprenant ? non ! Tout est utilisé dans le but d’obtenir un pouvoir illimité, y compris des actions venant ou s’inspirant d’ésotérisme, société secrètes, voyance ... Etrange ! et pourtant c’est vrai.

    Comme le blog est français, nous allons donc commencé par étudier IBM France. IBM France fût créée en 1914. L’historique de 1914 à nos jours sera vu ultérieurement ; les historiques ont toujours un côté un peu rébarbatif !

    Débutons par faire le point sur ce qui se passe actuellement chez IBM France et ces dernières années. Ceci dans le but de vous montrer dans un premier temps un « état des lieux » déjà à l’intérieur de la compagnie, à savoir licenciements économiques dans le monde entier, planifiés plusieurs années à l’avance aux US et bénéfices nets toujours trés confortables : comment IBM US fait appliquer ses décisions de suppressions d’emplois dans le monde dans toutes ses filiales IBM des 165 pays où IBM est implanté et aussi dans les sociétés qu’IBM US a créé, qu’elle « dégraisse » ou démantèle complètement parce qu’elle a décidé qu’elle n’avait plus besoin de tel département, de telle usine parce que moins cher dans un autre pays ou parce que le composant n’est plus d’actualité, ou pire parce qu’une autre société créée par eux aussi mais américaine se retrouve moins compétitive. Il y a une dizaine d’années, exemple concret, un directeur français a été sollicité pour une démission avec une forte prime de départ à condition d’en investir la majorité dans une nouvelle société : 49% actionnaires de ladite société et 51% IBM France. Proposition trés attractive, directeur licencié d’IBM avec une somme trés importante, création d’une nouvelle société déjà prête juridiquement, nommé président de la nouvelle société avec un salaire conséquent plus ses actions. Mais pas de chance, 4 années plus tard, IBM US remarque que cette société française est trop bonne et devient une concurrente à une société identique américaine, créée de la même manière aux US et qui pense à s’exporter. A votre avis, quelles décisions IBM US a pris ? IBM US a tout simplement décidé de supprimer la société française et ils ont fait pression sur IBM France qui était majoritaire pour fermer cette société alors qu’elle était parfaitement rentable !!! Les concernés se reconnaîtront, ceux qui découvrent les dessous de la soit-disant bonne moralité d’IBM prônée par son fondateur pourront lire dans les prochains articles des preuves des agissements de Big Blue dans le monde à tous les niveaux et surtout sa prise de pouvoir tentaculaire dans tous les domaines : financier, actionnaire majoritaire ou hommes de paille à la direction d’entreprises n’ayant rien à voir avec la fabrication de logiciels ou de matériels informatique comme nouveau partenaire de la SNCF pour les transports, dans les finances : partenaires de BNP Paribas et de la Société Générale et de multiples sociétés dont les autres actionnaires peuvent être LVMH, Cegetel ...

    Tout ceci vous sera détaillé dans les prochains articles. Voyons d’abord l’aspect humain.

    Quid des employés IBM et des employés des sociétés sous-traitantes ou créées par IBM, pauvres êtres humains, rien ! Une adaptation de leurs compétences aurait pu être envisagée ! Trop de tracas ! Ils ne servent plus à rien ou sont trop cher, donc on jette !

    En 1995, on comptait 25.000 emplois. Mais depuis, regardez :

    2005 : 10.500 emplois - bénéfice net : 6.439.281 euros pour IBM France et malgré un bénéfice net au premier trimestre 2005 en croissance de + 3 % au niveau mondial IBM US lance un plan mondial de réduction de 4 % des effectifs mondiaux - Présidente d’IBM France : Françoise Gri depuis 2001

    2006 : 11.000 emplois - bénéfice net d’IBM mondial : 9,4 milliards $ - Présidente d’IBM France : Françoise Gri

    PLUS en 2006 : 323 suppressions d’emplois sur 1.946 plus une centaine de contrats temporaires non renouvelés chez Altis Corbeil-Essonnes (anciens IBM) sans compter d’autres sous-traitants... pour vous donner un exemple. Car des suppressions d’emplois ou de sociétés liées à IBM France sont trés nombreuses et seront détaillées dans les prochains articles.

    2007 : moins 3400 emplois depuis 2001 - bénéfice net : 1,84 milliard $ au 1er trimestre 2007 - Présidente d’IBM France : Françoise Gri

    2008 : 10.767 emplois - bénéfice net IBM mondial : 4ème trimestre en pleine période de crise 4,4 milliards, sur l’année IBM US 103,6 milliards $, soit une croissance de 5%. - Président : Daniel Chaffraix

    Autre exemple : Juillet 2008, rachat d’ILOG par IBM. L’appétit glouton de « Big Blue » frappe une nouvelle fois, après l’absorption sur une décennie d’un nombre impressionnant de sociétés de software (plus d’une trentaine, dont CGI, Lotus, Rational, Ascential, Informix, KeyMro, Meiosys, Filenet, Cognos …), d’infogérance comme Axone, et de consultance (Price Waterhouse). ILOG était une société de software spécialisée dans les domaines des systèmes de gestion des règles (...)

    2009 : Selon les chiffres officiels de la direction, de septembre à fin novembre 2009, les départs des retraités d'office et ceux négociés sur la base de cette procédure de rupture conventionnelle ont concerné 300 personnes. - bénéfice net IBM mondial : 12,3 milliards $ (hausse de 18%) - Président : Daniel Chaffraix

    Autre détail en 2009 : IBM US a augmenté la rémunération de son PDG (21 millions $)

    2010 : emplois - Président : Alain Bénichou et Alain Chaffraix prend la direction de la co-entreprise entre la SNCF et IBM (51% SNCF-Participations et 49 % IBM) ! intéressant, n’est-ce pas !

    2010 suite : L’Etat français s’insurge : Je vous informe que la demande d'homologation d'une rupture conventionnelle vous concernant [...] est refusée car la rupture conventionnelle ne peut pas se substituer à un licenciement pour motif économique [...] La rupture conventionnelle ne peut avoir pour effet de contourner des procédures et garanties légales. » Telles sont les raisons invoquées par les DDTE (directions départementales du travail et de l'emploi) de l'Ile-de-France pour s'opposer à la multiplication des dossiers de départs de salariés présentés par IBM France sur la base de cette nouvelle procédure créée en juin 2008 et assimilée à une séparation amiable ou par consentement mutuel. L'intervention des DDTE étant requise pour ce type de rupture.

    Mais IBM France c’est aussi la chute vertigineuse des rémunérations, en plus de la chute des effectifs :

    - 1986 : arrêt total des augmentations générales

    - 1992 : fin de la Participation et gel de tous les salaires sur l’année

    - 1994 : perte du 13ème mois (les fameux -7,7 %)

    - 1995 à 2008 : régression continue des augmentations individuelles (en montant et en couverture)

    - 2006 et après : baisse des revenus des commerciaux, baisse du fixe et explosion des objectifs qui limitent du coup la part variable

    - 2008 : 1,7% d’augmentation au mérite pour 40 % du personnel et un niveau de stress nettement supérieur à la moyenne.

    IBM France décide de baisser le salaire de 2000 salariés en 2009, de 15% de la rémunération fixe pour 20% de ses effectifs, tout en proposant d'augmenter la part variable des salaires, liée aux performances, mais cela ne compensera certainement pas la perte de salaire ! Difficile de comprendre ! le PDG du groupe américain avait annoncé, qu'IBM résistait bien à la crise économique, avec un bénéfice net en hausse de 12% au dernier trimestre 2008 et des perspectives rassurantes pour 2009. No comment !

    Pour infor : IBM US fait partie des entreprises cotées au Dow Jones et également dans le NASDAQ.

    Article un peu long mais il faut planter le décor avant de dévoiler les diverses tentacules de cette société multinationale dans les articles à venir.

     

    Rédaction : Lightvador 

     

    A lire aussi: La Saga IBM révélations /part.2

     

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    Science et inexpliqué  N°15

     

    Science et inexpliqué N°15

     

    Mai 2010

     Parution le 28 04 2010

     

     Sommaire:

     - Chine : Les pyramides interdites

     - Catastrophe AZF : un physicien remet en cause la version officielle.

     - Suaire de Turin : un tissu de mensonge.

     - Dinausaures : et s'ils étaient devenus intelligents.

     - Extraterrestres : l'étrange affaire des Ummites

     - Le vrai "Mentaliste" c'est lui : interview exclusive de Pascal de Clermont.

     

     

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